Sorry, this entry is only available in CZ.Debatám o českých jeslích dominuje názor, že pro děti do tří let je nejlepší péče v rodině. K té navíc stát rodiče motivuje i ekonomicky, protože dát dítě do jeslí je pro rodinu větší finanční zátěž, než do školky. Často se přidává i...
Sorry, this entry is only available in CZ.V byznyse se mentoring už řadu let využívá a slaví úspěchy. Je to také nástroj, který se osvědčil při prosazování žen do vedení firem. I u nás v České republice běží dva speciální mentoringové programy pro ženy, Odyssey a Equilibrium. Princip je přitom...
Sorry, this entry is only available in CZ.Norské peníze se do Česka vrací po několikaleté pauze. Některá témata z nich ale budou financována poprvé. Takovou novinkou je program Dejme (že)nám šanci, který podpoří rovné příležitosti žen a mužů a prevenci domácího násilí. “Norsko má s těmito tématy obrovské zkušenosti a...
Sorry, this entry is only available in CZ.Výdaje firem na provoz školky pro děti jejich zaměstnanců stále nejsou v Česku daňově uznatelné. Selhávání státu v podpoře rodičů při návratu do práce a zajištění péče o jejich předškolní děti tak financuje soukromý sektor z čistých zisků. A to i přesto, že...
Sorry, this entry is only available in CZ.Naše kolegyně Olga Žáková hodnotí studijní cestu do Norska, kterou absolvovala s dalšími třiceti účastníky z organizací podpořených z našeho programu Dejme (že)nám šanci. „Norsko je zemí, která společně s Islandem došla na cestě k genderové rovnosti pravděpodobně nejdále ze všech…“ Těmito slovy...
Transparency International – Česká republika (dále TI CZ) zatím do diskuse orientované na téma rovných příležitostí mužů a žen nevstupovala. Změna nastává realizací výzkumného projektu Neúplatné ženy? Genderová dimenze korupce, který se zaměřuje na dílčí prvek genderové rovnosti – na téma míry a rozvoje korupce spojené s výkonem povolání s...
